Новости

 15 февраля 2019 года «Японским центром по развитию торгово-экономических связей» в городе Санкт-Петербурге была проведена встреча выпускников Президентской программы города и области, на которую были приглашены участвующие в реализации Программы подготовки управленческих кадров в Российской Федерации представители государственных структур города и области, официальные лица Генерального консульства Японии, руководство и сотрудники АНО «Японский центр по развитию торгово-экономических связей», сотрудники федеральных и региональных учреждений России, участвующих в реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров и выпускники Президентской программы.

На встрече с приветственным словом выступили: Генеральный консул Японии в Санкт-Петербурге Иидзима Ясумаса, заместитель директора федерального бюджетного учреждения «Федеральный бюджетный центр по организации подготовки управленческих кадров» Даньшин Владимир Петрович, заместитель директора Санкт-Петербургского Межрегионального ресурсного центра Корякова Любовь Владимировна, директор Фонда содействия инновационному развитию и кадровому обеспечению экономики Ленинградской области Яблоков Евгений Борисович, директор «Японского центра по развитию торгово-экономических связей» в городе Санкт-Петербурге Сатакэ Акихико, которые отметили, что двухстороннее двадцатилетнее сотрудничество по линии переподготовки управленческих кадров специалистов России и Японии является важным и действенным инструментом по развитию гуманитарного межстранового сотрудничества, предоставляющего реальную возможность по установлению и расширению деловых контактов на уровне предприятий для обеспечения эффективного торгово-экономического сотрудничества, углубления навыков внешнеэкономических коммуникаций в целях установления долгосрочных взаимовыгодных связей по конкретным направлениям и видам деятельности.

Своими впечатлениями о результатах стажировки в Японию в прошлом году в рамках Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации поделились директор центра обучения и развития ОАО «Кировский завод» Васильева Ольга Александровна и главный врач СПб ГБУЗ «Городская поликлиника № 88 Понкратов Станислав Викторович, в презентациях которых были отражены наиболее интересные и актуальные для  их профессиональной деятельности вопросы, выявленные при посещении Страны восходящего солнца в составе групп участников Президентской программы, проходивших стажировку в Японии в конце 2018 года.

После окончания выступлений участники встречи продолжили обсуждение интересующих вопросов, обмен впечатлений и мнений во время рабочего фуршета, устроенного японской стороной. 

В Пензенском ресурсном центре 12 февраля 2019 года для руководителей предприятий, выпускников и слушателей Президентской программы области проведён российско-японский семинар по теме «Кайдзен при разработке новых видов продукции». В течение 20 лет Пензенская региональная комиссия, областной Ресурсный центр и Ассоциация выпускников Пензенской области сотрудничают с Японскими центрами в области подготовки руководящих кадров для предприятий региона в рамках реализации Президентской программы. С 1998 года в стажировках в Японии приняло участие 73 выпускника Президентской программы региона. С приветственным словом к участникам обратились заместитель Председателя Правительства Пензенской области Беспалов Валерий Николаевич и главный специалист по экономическому сотрудничеству филиала АНО «Японский Центр по развитию торгово-экономических связей» в Нижнем Новгороде Дривень Наталья Евгеньевна. Ведущий семинара – консультант по вопросам управления предприятий малого и среднего бизнеса господин Курати Хироюки (Япония).

Уважаемые коллеги!

Уважаемые коллеги, дорогие друзья!

Поздравляю вас с наступающим Новым 2019 годом и Рождеством!

Пусть он будет счастливым и радостным, приятным и интересным!

Искренне желаю мира и добра вам и  вашим близким, а также здоровья и благополучия!

Надеюсь, что Новый год воплотит в жизнь ваши самые смелые замыслы и идеи и поможет реализовать амбициозные проекты!

Пусть вам во всём сопутствует удача!

Уважаемые коллеги!

Информируем вас о том, что дополнительная образовательная программа профессиональной переподготовки «Менеджмент в здравоохранении», реализуемая в Высшей школе менеджмента Санкт-Петербургского государственного университета в рамках Программы подготовки управленческих кадров, стала 18 программой, получившей аккредитацию Всемирной ассоциации специалистов по инновационному образованию в здравоохранении (Global Educators Network for Health Care Innovation Education (GENiE)). Среди 17 аккредитованных ранее программ (http://www.thegeniegroup.org/programs/ ) – программы мировых лидеров в сфере подготовки руководителей здравоохранения: Гарвардского, Дюкского, Калифорнийского, Бостонского, Алабамского и других американских университетов.

Европа, помимо программы Высшей школы менеджмента Санкт-Петербургского государственного университета, представлена в числе аккредитованных программ двумя программами: бизнес-школы IESE университета Наварры и бизнес-школы Копенгагена.

Уникально высокое международное признание российской программы можно рассматривать как шаг к достижению цели, поставленной в процессе реформирования Президентской программы в 2007 году: создание дополнительных образовательных программ международного уровня.

27 ноября 2018 года в Калужском Инновационном культурном центре состоялась Конференция, посвященная 20-летию реализации «Президентской программы подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства в Калужской области».

В мероприятии приняли участие представители Правительства Калужской области, Федерального ресурсного центра, немецкого общества «GIZ», преподаватели Программы, руководители предприятий и организаций, а также участники и выпускники Программы.

На открытии Конференции с приветственными словами к участникам обратились депутат Государственной Думы, выпускник Программы, Авдеев А.А., директор Федерального ресурсного центра Бункин А.С., заместитель Губернатора Калужской области Горобцов К.М., старший проектный менеджер московского представительства немецкого общества «GIZ» Пивоварова Т.Л., первый проректор Калужского государственного университета им. К.Э. Циолковского Королев В.Б..

В рамках Конференции прошла панельная дискуссия «Бизнес-образование: личное желание каждого или системная необходимость времени». Модераторами дискуссии выступили преподаватели Московской международной высшей школы бизнеса «МИРБИС» Корнеев И.П. и Кармазин Т.И.

Участники Конференции отметили целесообразность использования современных механизмов бизнес образования в России, при этом отмечая сохраняющуюся фундаментальность подготовки в рамках «Президентской программы».

Справочно

В Калужской области «Президентская программа подготовки управленческих кадров» реализуется с 1998 года. Сегодня можно уверенно сказать, что этот масштабный проект повлиял не только на повышение уровня кадрового управленческого потенциала Калужской области, но в целом, способствовал экономическому росту региона.

За 20 лет более 1000 выпускников Программы стали притоком «свежих сил» в региональную экономику, подпитывая бизнес и промышленность новыми управленцами, позволяя региону удерживать лидирующие позиции по промышленному развитию.

Многие из выпускников Программы входят в число представителей резерва управленческих кадров Калужской области, занимают федеральные и региональные государственные и муниципальные должности, осуществляют преподавательскую деятельность, в том числе, на Программе.

В период с 28 октября по 10 ноября 2018 года в Центральном Федеральном округе (Воронеж, Белгород, Калуга) 10 немецких менеджеров прошли стажировку в рамках взаимных обменов по теме «Агропромышленный сектор».

В рамках программы состоялись встречи с представителями органов исполнительной власти и представителями Торгово-промышленных палат регионов, групповые и индивидуальные посещения предприятий, которые позволили немецким менеджерам:

·        установить деловые контакты на предприятиях и организациях для развития взаимовыгодных экономических связей, 

·        получить знания и навыки межкультурных коммуникаций в ходе знакомства с российской деловой и производственной культурой,

·        провести переговоры с потенциальными партнерами по конкретным направлениям и видам деятельности.

Организатором масштабного мероприятия для предпринимателей, руководителей малого и среднего бизнеса, руководителей предприятий, организаций и учреждений г. Омска и Омской области выступил Центр делового образования Омского государственного университета  им. Ф.М. Достоевского при поддержке Аппарата Губернатора и Правительства Омской области и Омской региональной общественной организации "Объединение участников Президентской программы".

Известные эксперты-практики по региональному развитию, цифровизации экономики, управлению изменениями из Москвы, Санкт-Петербурга и Екатеринбурга поделились своим уникальным профессиональным опытом, современным видением экономических и социальных процессов, происходящих в городах России.

В рамках мероприятия состоялось торжественное вручение дипломов Омского государственного университета им. Ф.М. Достоевского об окончании проектно-ориентированной программы подготовки управленческих кадров "Управление развитием организации" 29 выпускникам юбилейного двадцатого  потока, в также вручение дипломов победителям и участникам конкурса выпускных проектов специалистов, прошедших обучение в 2017/2018 учебном году.

11 - 12 октября 2018 г. на базе Московской международной высшей школы бизнеса «МИРБИС» прошел международный российско-германский заключительный («follow-up») семинар по оценке эффективности зарубежных стажировок, проводимых в Германии в рамках Президентской программы подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации.

 В мероприятии приняли участие руководители федерального бюджетного учреждения «Федеральный ресурсный центр по организации подготовки управленческих кадров», дипломатические сотрудники Посольства Германии в России, сотрудники Немецкого Общества по Международному Сотрудничеству (ГИЦ) ГмбХ - GIZ GmbH, и 64 выпускника программы из 25 регионов Российской Федерации.

С приветственным словом выступили директор федерального бюджетного учреждения «Федеральный ресурсный центр по организации подготовки управленческих кадров» Алексей Сергеевич Бункин, референт по экономическим вопросам, советник Посольства Федеративной Республики Томас Мультхауп, руководитель Московского проектного бюро Немецкого Общества по Международному Сотрудничеству (ГИЦ) ГмбХ - GIZ GmbH Владимир Михайлович Богданов и ректор Московской международной высшей школы бизнеса «МИРБИС» Николай Александрович Цветков.

В ходе проведения семинара, выпускники Президентской программы информировали о результатах, достигнутых по итогам обучения и прохождения стажировки в Германии в рамках Программы подготовки управленческих кадров.  Участники обменялись опытом применения полученных знаний, совместно с немецкими партнерами обсудили возникшие проблемы и наметили пути их решения.

Всего в семинаре приняло участие 64 выпускника программы из 25 регионов Российской Федерации.

В завершение семинара Председатель Совета учредителей Института МИРБИС Станислав Леонидович Савин и заместитель директора федерального бюджетного учреждения «Федеральный ресурсный центр по организации подготовки управленческих кадров» Даньшин Владимир Петрович вручили присутствующим выпускникам дипломы «Участника Программы подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации».

В рамках постпрограммных мероприятий при поддержке Правительства Пензенской области и с участием «Федерального ресурсного центра по организации подготовки управленческих кадров» 10 октября  2018 года в Пензе прошел II - й Международный форум участников Президентской  программы «Прогрессивные технологии менеджмента: взгляд в будущее».

Организаторами форума выступили Пензенская региональная комиссия, Пензенский ресурсный центр ГАОУ ДПО «Институт регионального развития Пензенской области», ФБУ «ФРЦ» и Ассоциация выпускников Президентской программы Пензенского региона.

Цель проведения форума – повышение вовлечённости молодых управленцев региона в обмен опытом, стимулирование формирования,   продвижения и реализации новых идей и проектов по внедрению эффективных инновационных технологий в сфере бизнеса, производства,  социально значимых областях, укрепление партнерства государственных органов власти, бизнеса, высшей школы и общественных организаций, активное использование современного зарубежного опыта для повышения эффективности управления.

В работе форума приняли участие Заместитель Председателя Законодательного Собрания Пензенской области В.В. Космачев, Первый заместитель Председателя Правительства Пензенской области А.А. Кулинцев, заместитель Председателя Правительства Пензенской области В.Н. Беспалов, заместитель директора федерального бюджетного учреждения «Федеральный ресурсный центр по организации подготовки управленческих кадров» В.П. Даньшин, руководитель Московского Проектного бюро Немецкого Общества по Международному Сотрудничеству (ГИЦ) В.М. Богданов.  

В зале собрались  руководители предприятий и организаций области, преподаватели, зарубежные партнеры, представители регионов из Москвы, Самары, Саратова, Республик Мордовия и Чувашия, выпускники Президентской программы.

Председатель Правительства Российской Федерации Дмитрий Анатольевич Медведев подписал распоряжение о новом составе Комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации.

Возглавил Комиссию Заместитель Председателя Правительства Российской Федерации – Руководитель Аппарата Правительства Российской Федерации Константин Анатольевич Чуйченко, заместителем председателя Комиссии назначен заместитель Руководителя Аппарата Правительства Российской Федерации Евгений Леонидович Забарчук.

В состав Комиссии также вошли представители Администрации Президента Российской Федерации и Аппарата Правительства Российской Федерации, руководители (заместители) руководителей федеральных министерств, руководители высших органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, ректоры ведущих образовательных организаций, а также представители общественных организаций.

От Минэкономразвития России, как государственного заказчика Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации, участие в работе Комиссии примет заместитель Министра экономического развития Российской Федерации  Азер Муталимович Талыбов.

Ответственным секретарем Комиссии назначен директор федерального бюджетного учреждения «Федеральный ресурсный центр по организации подготовки управленческих кадров» Алексей Бункин.

РАСПОРЯЖЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ от 3 октября 2018 года № 2124-р скачать для просмотра ЗДЕСЬ .

Более чем 20-летний опыт реализации Президентской программы доказал, что это качественный инструмент инновационного развития и модернизации российской экономики и экономики Санкт-Петербурга.  От имени федеральных координаторов Президентской программы – Министерства экономического развития Российской Федерации и Федерального ресурсного центра по организации подготовки управленческих кадров к выпускникам Программы со словами приветствия обратился директор ФБУ «ФРЦ» Алексей Бункин, подчеркнувший,  что прохождение подготовки по Программе меняет мышление ее слушателей, заставляя их ставить амбициозные цели и достигать реальных результатов. Также выпускников одной из самых престижных и эффективных программ подготовки руководителей в России поздравили депутат Государственной Думы, председатель Совета Санкт-Петербургской торгово-промышленной палаты Владимир Катенев, заместитель руководителя Администрации Губернатора Санкт-Петербурга – председатель Комитета государственной службы и кадровой политики Администрации Губернатора Санкт-Петербурга Андрей Михайлов, председатель Комитета по науке и высшей школе Андрей Максимов.

Для участия в отборе необходимо не позднее установленных сроков (см. Объявление об отборе) представить в ФБУ "ФРЦ" следующие документы:
1. рекомендацию региональной комиссии (оригинал);
2. заполненную анкету (оригинал+копия в системе МОДЕУС);
3. проектное задание на стажировку (оригинал+копия в системе МОДЕУС);
4. копия диплома о завершении подготовки в вузе в рамках Программы (копия+ копия в системе МОДЕУС);
5. разворот заграничного паспорта (в системе МОДЕУС);
6. оригинал трехстороннего договора (в случае перезаключения);
7. обновленный комплект документов (в случае смены места работы).

Обращаем внимание, что на момент стажировки у участника в числе других документов должны быть:
1. диплом о завершении подготовке в российском вузе в рамках Программы;
2. действующий трехсторонний договор.

В Воронеже завершилась V Международная управленческая платформа Эйтингона. Она собрала более 400 участников. Эксперты каждой площадки старались поделиться своим опытом, подробно ответить на их вопросы и рассказать свои истории успеха.

Организаторами платформы выступили Правительство Воронежской области, ФБУ «Федеральный ресурсный центр по организации подготовки управленческих кадров» и Ассоциация участников Президентской программы Воронежской области.

Среди экспертов и участников платформы были представители 10 регионов России (Москва, Санкт-Петербург, Волгоград, Краснодар, Ростов-на-Дону, Орел, Белгород, Калуга, Пенза и, конечно, Воронеж). Также на площадках платформы выступили директор АНО «Японский центр» Хамано Митихиро и эксперт общества GIZ Татьяна Пивоварова.

В рамках форума «Технопром – 2018» 29 августа 2018 года организаторы и выпускники «Президентской программы подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации» из Новосибирской, Омской и Томской областей, а также Красноярского края на дискуссии «Технологии лидерства» рассказали о новых проектах и обсудили модели лидерства и особенности управления наукой, образовательными проектами, регионом и бизнесом.

Врио губернатора Новосибирской области, председатель Новосибирской региональной комиссии по организации подготовки управленческих кадров Андрей Травников, приветствуя участников, подчеркнул: «Задачи технологического, инновационного и научного лидерства страны и регионов способны решать эффективные руководители. Лидеры с новым мышлением, применяющие в работе передовые технологии и методы управления».

Директор Федерального ресурсного центра  по организации подготовки управленческих кадров Алексей Бункин отметил, что количество подготовленных эффективных менеджеров пока не приводит к качественному технологическому прорыву в экономике. По его словам, необходимы новые подходы и программы, соответствующие приоритетам технологического и экономического развития страны.

В связи с планируемым продлением срока реализации Государственного плана, федеральное бюджетное учреждение «Федеральный ресурсный центр по организации подготовки управленческих кадров» информирует о начале проведения предварительного конкурсного отбора специалистов для подготовки в 2018/19 учебном году по всем типам дополнительных профессиональных программ в области экономики и управления.

Информационное письмо от 20 августа 2018 года № 05-190 .

Приложение № 3 (3-х сторонний договор) .